有幸与在机关行迹多年的资深前辈一起喝茶聊天。乘着茶兴，对着我们几位“孺子”，前辈毫不吝啬的将其几年来在机关摸爬滚打出来的经验拿出来与我们分享，并就地总结出了在官场向上爬的几条“潜规则”。

      其一：家庭背景要好。

这个道理挺浅显，我们一听就明白，用通俗的一个假设做注释：如果你的老爸是县长，你在机关某部门工作，基本上能在三五年之内连升三级。当然了，现在在计划生育基本国策的有效监督下，给县长当儿子的机率毕竟很小，那你也不用气馁，关键要把自己的亲缘往长远处拉，只要你找到与某领导八竿子才打到的关系并善加培养，机会还是很多的。

      其二：人际关系好

      如果十八代都是普通平民出生，那就要靠自己打拼了，最好有以前要好的同学正当着大官，那就是容易时来运转，学生时代的友谊毕竟是可贵的，偶尔扶持一下也不为过；或是向同乡同村靠拢，中国人还是很有“同土”情谊的，所谓“老乡见老乡，两眼泪汪汪”，只要你人不至于太木讷，并有足够的忠诚度，顺着“同乡会”的势力那上爬一点应该是很有可能的；最幸运的就是博得领导的喜欢，现在就有很多机关工作人员加强篮球训练，听说就是因为领导有此所好。

      怪不得现在的年轻人在找对象的时候都非常注意对象背后的生活圈，择偶标准主要围绕：有钱或有权。正如前辈所说，你要是两个条件都没有，基本上就只剩下“天上掉馅饼”的运气了。

       拿自己出来比照一下，想为老百姓谋更大福利的难度看来是相当的大，还是老老实实把基础工作做好吧！